小学館アカデミーでは、研修や勉強会に加え、職員同士が情報交換や悩みの共有を通して交流を深められる「保育サロン」を随時開催しています。

2026年8月には、「新卒5年目あつまれ！」保育サロンを開催しました。

自由なテーマで会話に花咲く懇談タイム、内定時代を振り返る時間も

当日は、自己紹介や園の紹介を行った後、グループごとに自由にテーマを持ち寄り、懇談タイムを実施しました。持ち寄ったテーマは...

・夏の室内遊びのおすすめは？
・好きな給食メニュー
・仕事をする中での葛藤
・今後何を目指している？
・お休みの日は何をしていますか？

など、日々の仕事に関連するものからキャリア・将来について、さらにはプライベートなトピックスも。
同期ならではの和やかな雰囲気の中、会話に花が咲く様子が見られました。

今回参加した職員が入社したのは2022年4月。
内定者だった当時はコロナ禍の真っただ中で、対面で集まる機会が限られていました。
そんな状況の中でも、内定者発表会では仲間と協力しながら工夫を重ね、研究発表に取り組んだ思い出があります。

サロンでは、当時の資料や写真を振り返る時間も設けられました。
懐かしい写真が映し出されると、「わぁ、懐かしい！」「いたいた！」といった声が上がり、当時の思い出話で大いに盛り上がりました。

後輩へ贈る応援メッセージも作成しました

入社から5年目。さまざまな経験を積み重ね、後輩を支える立場にもなった職員たち。
一人ひとりが成長を実感しながら、保育の現場で活躍しています。
当日は最後に、自分たちの成長を振り返りながら、新卒の内定者へ送る応援メッセージを作成しました。

小学館アカデミーでは、これからも職員同士のつながりを大切にしながら、安心して成長し続けられる環境づくりとサポートに取り組んでまいります。